+7 (843) 567-18-19 Казань
+7 (8352) 21-03-42 Чебоксары
Помогаем найти правильный курс
Задать вопрос
Консультанту
Отправить

Нематериальная мотивация как средство управления

 

АудиторияДанный тренинг рассчитан на руководителей высшего и среднего звена.
Основные модули программы
  • Мотивация. Уточнение понятия. Основные теории мотивации.
  • Типология ситуаций и проблем, решаемых через работу с мотивацией.
  • Причины и признаки демотивации сотрудников.
  • Соотношение мотивации и эффективности деятельности.
  • Анализ мотивации.
  • Стимулирование и мотивирование.
  • Основные мотивационные стратегии.
  • Мотивационный менеджмент – обзор методов мотивации в личном взаимодействии.
  • Практические приемы и рекомендации в работе с мотивацией.
  • Разработка плана мотивации сотрудников
Результаты обучения
  • Участники осваивают основополагающие принципы мотивации персонала.
  • Участники анализируют собственную реальную практику мотивации персонала.
  • Участники ищут дополнительные возможности для мотивации персонала в своей компании.
  • Участники оценивают степень эффективности различных способов мотивации персонала.
ФорматИнтерактивная форма обучения. Практическая отработка навыков с элементами лекций.