Базовая программа подходит всем, кто хочет начать карьеру коуча. Мы специально включили блок о необходимых основах в психологии, чтобы вы могли легче понимать запросы клиента, его скрытые мотивы и психологические ограничения
О чем эта программа?
С 2014 года мы обучаем профессиональному коучингу и готовим к международной сертификации ICF
В 2021 году мы адаптировали программу под формат онлайн - обучения:
- учли законы групповой динамики для формата онлайн и сохранили атмосферу очной формы обучения
- закрепили за каждым участник профессионального коуча - наставника
- перевели теорию в видеоуроки и освободили больше времени для практики коучинга с тренером и сертифицированными коучами
- добавили модуль поддержки коучей в продвижении и начале карьеры в коучинге
Над развитием ваших коучинговых компетенций работает команда сертифицированных коучей ACC и PCC ICF, наставников, ментор и профессиональный супервизор
Программа подходит для
тех, кто ищет новую поддерживающую профессию
психологов и HR - профессионалам
бизнес-тренеров и T&D специалистам
руководителей всех уровней и собственникам бизнеса
Поработайте с коучем-выпускником наших программ, чтобы понять, как быть клиентом коучинга
Что участники получают на программе?
Международный сертификат ICF и профессиональное признание
программа основана на международных стандартах коуч-профессий, этическом кодексе и коучинговых компетенциях ICF, которым следует все мировое коучинговое сообщество
Почему мы аккредитуем программы обучения коучингу в ICF?
Статусность и мировое признание сертификата ICF
-
Международная Коучинговая Федерация (ICF) - международная организация, которая охватывает 147 стран и территорий мира, и регламентирует коучей
Стандарты ICF признаются всем миром, что дает коучу с образованием ICF привилегию, работать с крупными и иностранными организациями
Получение официальной профессии
-
Программа основана на признанных международных стандартах коуч-профессий
Программа базируется на Этическом кодексе и коучинговых компетенциях ICF
Для профессии коуча утверждены компетенции и маркеры, которым следует все коучинговое сообщество
Поддержка в развитии профессии коуча и подтверждение профессионализма
-
Коуч для подтверждения профессионализма может подать заявку на личную аккредитацию ACC/ PCC/ MCC ICF. Согласно утвержденным требования, коучу потребуются часы ICU, которые он получит на аккредитованной программе ICF. Часы прохождения обучения на программе пойдут в зачет при подаче заявки
80% практики
80 часов живых групповых и индивидуальных онлайн - встреч с проведением коучинговых сессий, анализом и разбором аудио и видеоматериала
20% теории
20 часов просмотра видеоуроков с теорией, чтения литературы, примеров демо-сессий от наставников и тренера
Ответы экспертов
с вами работает команда сертифицированных коучей ACC и PCC ICF, наставников, менторов и профессиональный супервизор
Понимание психологии клиентов
в программе будут затронуты темы психологии развития и психологии личности, педагогической, социальной, экзистенциальной психологии, некоторые темы психологии лидерства
Индивидуальную обратную связь ментора
при проведении коучинговых сессий самостоятельно с реальными клиентами и возможность посмотреть в записи, как проводят коуч-сессии сертифицированные коучи
Коучинг “туда и обратно”
вы будете не только учиться коучингу и практиковать с клиентами коучинговые сессии, но и как клиент будете участвовать в коучинговых сессиях с одногруппниками и наставниками, что даст вам возможность проработать личные запросы и цели
Личный кабинет и закрытые чаты
с доступом к дополнительным материалам в любое время суток, возможность задать вопрос и получить ответ вне занятий, и обсудить волнующие темы с коллегами и экспертами в закрытой группе
1 месяц поддержки после окончания обучения
2 групповых супервизии и 4 вебинара в векторе “Что дальше?” - как начать карьеру, о специализациях в коучинге, о продвижении коуча и формировании стоимости коучинга как бизнес - услуги
2 первых клиента
наша цель - поддержать вас в начале карьеры, поэтому после успешной сертификации мы предоставляем 2 первых клиента, с которыми вы сможете начать практику.
- доступно для пакета Полный тариф
- каждый клиент получает от вас 3 бесплатные сессии, после которых при взаимной договоренности вы сможете перейти на оплачиваемый формат
Место в нашей команде
прохождение наших программ дает вам возможность стать не только профессиональным коучем, но и нашим наставником, ментором, организатором при выполнении специальных условий
Содержание программы
Этот модуль интимный, потому что он о сути коучинга. От лат. intimus - внутренний, глубинный. Этот модуль про сутевое и ядро.
В нем вы узнаете про метод с разных сторон. Какая философия за ним стоит и где его корни. Почему он работает и имеет такую популярность. Какой бывает коучинг и как измерить его результаты. Вы узнаете все самое основное, что нужно знать о коучинге до того, как начать погружаться в детали. В программе мы подробно рассказываем понятным языком даже сложные темы про коучинг. Это поможет создать целостную картину о коучинге, о его возможностях и ограничениях
В нем вы узнаете про метод с разных сторон. Какая философия за ним стоит и где его корни. Почему он работает и имеет такую популярность. Какой бывает коучинг и как измерить его результаты. Вы узнаете все самое основное, что нужно знать о коучинге до того, как начать погружаться в детали. В программе мы подробно рассказываем понятным языком даже сложные темы про коучинг. Это поможет создать целостную картину о коучинге, о его возможностях и ограничениях
Темы модуля - Подробнее
- Корни и философия коучинга
- Что есть Коучинг по стандартам ICF и как он работает
- Основные принципы коучингового подхода
- Профессиональный кодекс коуча
- Отличия и сходства коучинга и других помогающих профессий
- Какие задачи решает коучинг и какие результаты дает
-
Какой бывает коучинг и кому он подходит
A. Бизнес коучинг. Корпоративный и персональный
B. Лайф коучинг
C. Специализированный коучинг - Как выглядит коучинговая сессия. Структура
- Чего ожидать от коуча, а чего нет. Границы ответственности коуча
- Ловушки коуча и что делать, если уже в них попал
- Самый классный коуч - из чего он состоит
- Коучинг в культуре организации. Основные принципы и ценности
- Как выглядит коучинговый диалог в организациях
С этого модуля начинается ваше погружение в компетенции и в практику. Мы будем рассматривать, как под микроскопом, каждую из 8 компетенций ICF. Теории будет не много, только самая суть. На этом модуле вы начнете проводить свои осознанные сессии. Будете отмечать, наблюдать, тренировать наслушанность, насмотренность, внимательность в своей работе и работе других участников группы. Разберем каждую компетенцию по индикаторам ее проявлений, поймем, как она работает во благо клиента, и сразу после этого нырнем в работу с первыми коуч
Темы модуля - Подробнее
-
Что есть коучинг в соответствии с компетенциями ICF. Целостный разбор 8 компетенций ICF
#1 Этический кодекс коуча ICF. Все ответы на главные вопросы
#2 Мышление коуча. Подготовка к сессиям
#3 Контракт. Есть контракт - есть коучинг
#4 Создание доверия и безопасности в отношениях
#5 Присутствие коуча
#6 Слушание клиента
#7 Сильные вопросы коуча
#8 Рост и развитие клиента в отношениях с коучем - Менторинг и супервизия для коучей
- Автономность коуча
- Как строить долгосрочные отношения с клиентом
Время для набора клиенто-часов, менторингов и самостоятельного изучения материалов
Много лет мы проводили программы без этого модуля. Сейчас мы понимаем, что знание основных психологических теорий и моделей усиливает осознанность самого коуча в процессе коучинга. Например, если вы ничего не знаете про разные эго-состояния человека и теорию Эрика Берна, то вам будет сложно видеть “перемещение” клиента из одного эго-состояния в другое. А если не знакомы с кругом обучения Бейтсона, то не будете знать, как взрослые люди учатся новому опыту
Сейчас в мире есть много психологической литературы: научной и практической. Мы не ставим цель дать в этом модуле исчерпывающие знания. Для этого есть психологические факультеты и школы психологии. Мы поможем вам узнать только самые нужные для коуча психологические концепции и покажем, как их применять в коучинговой практике. 22 урока почти как хорошее саммари
Сейчас в мире есть много психологической литературы: научной и практической. Мы не ставим цель дать в этом модуле исчерпывающие знания. Для этого есть психологические факультеты и школы психологии. Мы поможем вам узнать только самые нужные для коуча психологические концепции и покажем, как их применять в коучинговой практике. 22 урока почти как хорошее саммари
Темы модуля - Подробнее
- Основы психологии для коуча. Понимание отличий коучинга от психологии, психотерапии и психиатрии
- Какие запросы не относятся к коучинговым и как об этом правильно сказать клиенту
- Страхи человека: природа появления и работа с ними
- Ценности, Видение, Миссия: работа коуча со смыслами человека
- Эмоциональное выгорание, невротизация, синдром хронической усталости: внешний успех и внутреннее несчастье
- Эмоциональный интеллект EI в работе коуча
- Сопротивление изменениям и психологические защиты
- Внутренний конфликт. Причины возникновения и как с ним работать коучу
- Субличности человека. Все, что нужно знать коучу об этом
- Транзактный анализ Эрика Берна в работе коуча: основа и понятия
- Драматический треугольник Карпмана: родитель, ребенок, взрослый
- Окно Джохари для лучшего познания себя
- Подавленные чувства и эмоции. Что нужно коучу знать об этом?
- Топ - 5 психологических экспериментов, которые доказывают силу коучинга
Время для набора клиенто-часов, менторингов и самостоятельного изучения материалов
Этот модуль инструментальный. Когда вы уже освоили компетентностный подход и умеете проводить сессии осознанно в соответствии с 8 компетенциями ICF, теперь можно познакомиться с техниками. Почему сейчас, а не ранее? Если изучать техники до компетенций, то мы заметили, что наш курсант начинает излишне опираться на четкие алгоритмы моделей и появляется много ведения клиента по заведомой схеме и мало спонтанности у самого коуча. Техники прекрасно работают под конкретные запросы, но мы считаем, что сначала нужно научиться слышать, задавать сильные вопросы, создавать контракт, а уже потом накладывать эти навыки на красивые инструменты. Тогда сессии проходят не процедурно, а глубоко. И появляется удовлетворение от процесса у коуча и от результата у клиента. Пожалуй, это будет самый легкий модуль для восприятия. Он украсит ваши сессии и даст структуру
Темы модуля - Подробнее
- Работа с целями и их планирование
- Работа с эмоциями и состояниями
- Работа с установками, которые мешают
- Работа с запросами на поиск решений
- Работа с ценностями и идентичностью
- Техники определения ценностей человека
Время для набора клиентских часов, менторингов и самостоятельного изучения материалов
2,3 июня 2022, СЕРТИФИКАЦИЯ
Этот модуль дополнительный, бонусный. Он посвящен самым популярным вопросам наших участников программ. Почти все они про “А что дальше?”. Как развиваться, что после обучения, как начать практику, и есть ли гарантии? Нужно ли развивать свой бренд и много ли придется работать до того, как появятся первые финансовые результаты? Универсального ответа не ждите, но своим опытом поделимся. Есть не один десяток ошибок и еще больше хороших решений, которые сработали у нас. Тренеры расскажут о своем пути как есть, без прикрас и ореола таинственности. На самом деле все просто, как и в любом деле. Просто иди и делай! Когда ты будешь заходить в модуль, ты будешь уже коуч
Темы модуля - Подробнее
- GROW коуча. С чего начать карьеру
- Ошибки начинающих и мифы о продвижении
- Коучинг как бизнес. Создание продукта и стратегии продвижения
- CV коуча. Как говорить о себе правильно
- Коуч кочует. Специализации для работы с бизнесом
- Executive коучинг как бизнес
-
Командный коучинг как бизнес
- 1 вебинар “Коучинг как бизнес. Формирование стоимости” 2 февраля
- Групповая супервизия 3 февраля
- 2 вебинар “Коучинг в большом городе. Продвижение” 9 февраля
- Групповая супервизия 10 февраля
- 3 вебинар “Коучинг для бизнеса. Работа с командами” 17 февраля
- 4вебинар “Коучинг для бизнеса. Работа с лидерами компаний” 24 февраля
Образцы сертификатов
Уровень аккредитации программы (ACSTH) дает коучу право стать членом ICF и развивать свою профессиональную деятельность в качестве члена ICF
Сертификат о прохождении базовой онлайн-программы BE a COACH*
*Выдается в конце обучения всем участникам
Программа аккредитована Международной Коучинговой Федерацией (ICF)
Сертификат коуча, успешно cертифицированного по международным стандартам ACSTH ICF*
*Выдается участникам, успешно прошедшим сертификацию
Получите полную версию презентации
Мы вышлем вам ссылку на программу по E-mail
Команда, которая будет с вами работать
Мария Домброван (Егорова)
Business & Executive Coach PCC ICF (более 2 800 часов практики), командный коуч ( с 2009 года), ментор коучей, автор программ обучения коучингу по стандартам ICF, CEO Человеческий Капитал
Подробнее о тренере
Наставники - 5 сертифицированных коучей ACC и PCC ICF сопровождают каждого участника 24/7
Евгения Ферафонтова
- Сертифицированный коуч PCC ICF
- Бизнес-тренер и командный коуч
- Тьютор по эмоциональному интеллекту
- Базовое образование коучингу ACSTH ICF 125 часов (2016)
- Более 600 часов индивидуальной практики
- 250 часов наставничества в программах обучения индивидуальному, командному и executive коучингу
Анастасия Блум
- Сертифицированный коуч АCC ICF
- Базовое образование коучингу ACTP ICF 145 часов (2020)
- Образование MBA
- 110 часов индивидуальной практики
- 100 часов наставничества в программе обучения индивидуальному коучингу