для коучей, тренеров, консультантов и помогающих практиков
Программа подготовки к работе с корпоративными клиентами
CCE ICF
Поможем легко начать работать с бизнесом и стартовать в карьере Executive коуча
Мария Домброван и Татьяна Дремлюга, авторы о программе:
Мы создали ЖИВУЮ программу обучения из нашего 15 летнего опыта business & executive коучинга. Мы обучали коучингу лидеров, внедряли коучинг в организации, работали с топ-менеджментом в формате сессий, создавали партнерства и заканчивали их, экспериментировали, ошибались и пробовали снова
Мы знаем как непросто бывает работать с лидерами компаний, с их большим масштабом личности и высоким уровнем требований к работе и результату. Поэтому собрали весь свой опыт, знания, практику в одном месте, чтобы вы перестали бояться амбициозных целей, знали как найти корпоративного клиента и создать с ним интересный проект и быстрее вышли на доход высшей лиги коучей
И, вот мы здесь. Нам есть, что сказать об executive коучинге и мы хотим этим с вами делиться
ТЕОРИЯ В ЗАПИСИ которую можно смотреть в удобное время
Что вы получите на программе?
12 ОНЛАЙН-ВЕБИНАРОВ с групповой практикой, разбором кейсов тренеров и участников
ВАШ ПЕРВЫЙ КЕЙС С ЛИДЕРОМ учебный проект, за который многие студенты получают первые деньги
ДЕМО-СЕССИИ С РЕАЛЬНЫМИ КЛИЕНТАМИ на групповых встречах онлайн с приглашенными руководителями и HR
2 КОНСУЛЬТАЦИОННЫЕ СЕССИИ индивидуально с наставником, чтобы разобрать любой вопрос: от синдрома самозванца до разбора резюме (начиная с тарифа Базовый)
ПОДДЕРЖКА НАСТАВНИКА опытный executive-коуч прикреплен к каждому кластеру для поддержки в обучении и проведении учебного проекта с реальным клиентом-организацией
НАБОРЫ МЕТОДИЧЕСКИХ МАТЕРИАЛОВ лонгриды, комплекты документов, список литературы
РОССИЙСКИЙ И МЕЖДУНАРОДНЫЙ СЕРТИФИКАТЫ установленного государственного образца с правом на налоговый вычет и международный сертификат CCE ICF, имеет силу в любой стране и идет в зачет учебных часов при повышении квалификации в ICF, 22 часа (14/8)
3 МЕСЯЦА ДОСТУПА К МАТЕРИАЛАМ после завершения обучения и возможность бесплатно досдать свой дипломный проект
Самостоятельное изучение теории в личном кабинете GetCourse - 60+ видеоуроков, книги о системном коучинге и психологии лидеров, шаблоны документов для работы executive-коуча
Записи 12 онлайн - встреч в ZOOM, к которым можно вернуться и пересмотреть
Доступ к материалам сохраняется 3 месяца после окончания программы
#3
РАБОТА С НАСТАВНИКОМ
#4
СОПРОВОЖДЕНИЕ АВТОРОВ
#5
КЛАСТЕРНЫЕ ВСТРЕЧИ В ФОРМАТЕ PEER-To-PEER
4 онлайн-встреч кластера в формате конференции ZООМ
Длительность встречи 1,5 часа
Р2Р - концепция поддержки и взаимного обучения
Индивидуальные встречи с авторами и групповая поддержка в мастер-группах Доступно, начиная с тарифов VIP
#6
УЧЕБНЫЙ ПРОЕКТ ВНУТРИ КОМПАНИИ
Пройдете путь от снятия запроса с заказчика до итогового отчета по проекту
Проведете работу с реальным лидером и/или топ-менеджментом клиента-организации при поддержке тренеров, наставников и группы
В групповом чате и на встречах с кластером в практике, разборе кейсов и пройденного материала Доступно для всех тарифов
В личном чате и в 2 консультационных сессиях по вопросам проведения учебного проекта с реальным клиентом-организацией
Доступ к материалам курса на 3 месяца после окончания обучения
Поддержка наставника в четырех встречах кластера
Россиийский сертификат установленного государственного образца с правом на налоговый вычет
Международный сертификат CCE ICF, имеет силу в любой стране и идет в зачет учебных часов при подаче на PCC ICF (22 часа: 14/8) - выдается при соблюдении ряда условий
Бонус: образцы документов для работы с корпоративным клиентом
Бонус: коучинговые домашние задания по работе с ограничивающими установками
Трекинговый лист подготовки и проведения учебного проекта
Сокращенная программа обучения (9 недель) без Модуля продвижения
Полная программа обучения (12 недель), включая Модель продвижения
Две индивидуальные консультации с наставником
Помощь наставника в подготовке учебного проекта
Разбор CV или супервизия с Татьяной Дремлюга (на выбор)
Мастер-группа с Марией Домброван (5 групповых встреч)
Все ресурсы сайта, включая текстовую, графическую и видео информацию, структуру и оформление страниц, защищены российскими и международными законами и соглашениями об охране авторских прав и интеллектуальной собственности (статьи 1259 и 1260 главы 70 "Авторское право" Гражданского Кодекса Российской Федерации от 18 декабря 2006 года N 230-ФЗ). Вся представленная на сайте информация, касающаяся технических характеристик, наличия на складе, стоимости товаров, носит информационный характер и ни при каких условиях не является публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437(2) Гражданского кодекса РФ. Файлы cookie необходимы для корректной работы сайта и полноценного использования его возможностей. Работая с этим сайтом, Вы даете свое согласие на использование файлов сookie.
Launch a targeted campaign. Scale your infrastructure with our simple service.
Days
Hours
Minutes
Seconds
Learn more
Business & Executive Coach MCC ICF
4000 часов коуч - практики, из которых 2000 часов работа с лидерами организаций
Профессиональный командный коуч, 10 000 часов групповой работы
Тьютор развития эмоционального интеллекта
Бизнес - тренер с 2006
Преподаватель Школы Экономики и менеджмента ДВФУ (Executive MBA, Executive MPA «Коучинг в бизнесе», «Эмоциональный интеллект лидера», «Публичные выступления»)
Дважды победитель Премии (2018 / 2019) Светланы Чумаковой Leadership Coaching Awards
Со-Автор международной программы обучения executive коучингу Executive Coach CCE ICF
Автор международной программы обучения командному коучингу Team Coach CCE ICF
Мария Домброван
Человеческий капитал
CEO
Специализации в коучинге
обучение профессиональным ключевым компетенциям по стандартам Международной Федерации Коучинга ICF
разработка и ведение корпоративных программ обучения руководителей методам коучинга в управлении персоналом
подготовка к назначению на новую должность
развитие эмоционального интеллекта лидера
индивидуальное обучение коучингу в бизнесе
работа с эмоциональным состоянием в условиях неопределенности
запросы первых лиц компании, связанные с медиацией конфликтов, распределением ответственности и ролей
Хотим познакомиться с вами. За 10 лет проведения программ обучения коучингу мы поняли, что на самом деле люди выбирают не содержание программы, хоть это и важно. Все программы обучения, плюс или минус, одинаковые. Человек выбирает человека, чтобы сверить, одних ли он ценностей с носителем знаний, почувствовать его энергию и голос, которым он несколько недель будет передавать свой опыт и знания
Причина 3
Хотим, чтобы все участники дошли до сертификации, поэтому на начальном этапе выясняем правдивость вашего желания, обучаться executive коучингу. Благодаря проясняющим вопросам авторов, вы поймете, решает ли наша программа ваши задачи и цели
Причина 2
Хотим поддержать темп вашего развития, поэтому определяем уровень коучингового образования и объем практики каждого из участников. В группу не попадают участники с начальным уровнем коучинговых компетенций
Причина 1
3 причины, почему мы проводим онлайн-интервью
защита проектов и вручение сертификатов
25 августа
ВЕСНА-ЛЕТО 2022
26 мая, 2, 9, 23, 30 июня, 7, 14, 21, 28 июля
Даты групповых онлайн-встреч:
старт программы, знакомство с группой, тренером и наставником
19 мая
Мы встречаемся каждый четверг в 11:00 (мск) на платформе ZOOM
Расписание групповых онлайн - встреч
Заполните форму и мы позвоним в ближайшее рабочее время
Заполните форму и мы позвоним в ближайшее рабочее время
Заполните форму и мы позвоним в ближайшее рабочее время
Заполните форму и мы позвоним в ближайшее рабочее время
Заполните форму и мы позвоним в ближайшее рабочее время
Заполните форму и мы позвоним в ближайшее рабочее время
Личное присутствие на 9 встречах / 3 встречи допустимо смотреть в записи
Работа с ноутбука или компьютера, чтобы видеть всю группу, презентацию и было удобно работать в сессионных залах
Стабильный интернет
Включенная камера на протяжении 2 часов
Важные моменты
Около 60 профессионально записанных видеоуроков от тренеров
Записи всех живых встреч в Zoom, к которым можно вернуться и пересмотреть
Документы, формы, образцы для работы executive коуча, дополнительные материалы, книги, статьи по теме
Удобная работа на платформе GetCourse
Формат Р2Р основан на идее горизонтального или децентрализованного обучения и взаимного обучения участников, что помогает усилить навык осознанности участников, командной работы и переходящего лидерства
Работа кластеров в формате Р2Р:
обсуждение кейсов участников, видеоуроков и материалов программы для лучшего понимания
формирование вопросов к тренерам
поддержка друг друга в продвижении по треку обучения
рефлексивная практика
подготовка к сертификации
обмен клиентами для коучинговых сессий
проведение коучинговых сессий между участниками
Peer-To-Peer Learning (P2P)
Скорость реакции наставника на вопросы, которые вы задаете по поводу сложностей по темам урока, по подготовке проекта, потому что вы волнуетесь перед встречей с заказчиком, создает ощущение, что наставник не спит вообще...так говорят участники прошлых потоков...
С вами будет наставник и business & executive коуч ICF с опытом 5 лет - друг и союзник, на чью поддержку вы можете рассчитывать в сложную минуту
Ответы и вопросы наставнику вы можете задавать в закрытых чатах Телеграмм и даже лично
Индивидуальный наставник программы "24/7"
Шаг 1 поиск и выбор клиента-организации
Шаг 2 первая встреча с заказчиком, переговоры
Шаг 3 знакомство с коучИ, трехсторонняя встреча
Шаг 4 подготовка проекта коучинга в организации
Шаг 5 работа в проекте
Шаг 6 описание и защита коучингового проекта внутри своего кластера
Коучинговый проект с лидером компании. 6 шагов
включены в тариф обучения Оптимальный, или вы можете докупить их во время обучения
вы можете использовать их во время или после окончания обучения в течение 1 месяца
используйте встречи как консультации, менторинги или супервизии
2 персональных менторинга и/или супервизии по 1,5 часа с тренером в тарифе обучения Оптимальный
Используйте менторинг, если вам необходима обратная связь или экспертное мнение тренера по проявлению коучинговых компетенций
Когда брать менторинги?
страшно работать с масштабом личности лидера и его харизмой
заказчик хочет слишком многого, а я боюсь ему отказать
не могу обозначить достойную цену
теряю энергию в коучинговом проекте
путаница в этических вопросах, не знаю, как правильно
Когда брать супервизии?
На супервизии разбираются личностные вопросы, сложности с внутренним состоянием, страхами и убеждениями
ТОР - 5 самых частых запросов на супервизию:
организация нетворкингов, выставок и презентаций до 250 человек у федеральных брендов СТС, ТНТ, Русское радио
перевод офлайн обучений в онлайн формат и их запуск с нуля - 6 проектов с 2020 года
работа с коучами лайф и бизнес направлений: разработка стратегии, позиционирование и реализация - 32 проекта с 2015 года, из них 5 клиентов с 2018 года являются постоянными
digital - маркетолог (2013)
директор отдела маркетинга “Человеческий капитал” (2018)
эксперт по созданию и поддержанию долгосрочных отношений с клиентом
Опыт
Людмила Пискунова
1200 часов индивидуальной практики в коучинге
350 часов наставничества в обучении индивидуальному, командному и executive коучингу